由第一項目經(jīng)理部承建的萬科魅力之城項目自開工以來，由于在施工管理中實施精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化過程，屢獲殊榮，在業(yè)主方萬科集團(tuán)和社會各界樹立了較好的形象，先后接受包括云南省建筑業(yè)協(xié)會的建筑同行觀摩人數(shù)近5000余人次。

在收獲榮譽的同時，項目部沒有忘記所取得的成績除了有公司、項目部兩級管理人員的共同付出，更重要的是與勞務(wù)班組的努力密不可分。6月2日，經(jīng)項目部領(lǐng)導(dǎo)班子討論后，決定與萬科魅力之城項目勞務(wù)班組兌現(xiàn)諾言，以項目日常管理獎罰制度為標(biāo)準(zhǔn)，以萬科集團(tuán)評估結(jié)果作為依據(jù)，對工地檢查達(dá)到萬科評估95分以上的分項項目，承諾兌現(xiàn)進(jìn)行獎勵。在此次兌現(xiàn)中，木工班組領(lǐng)取了5000元的獎金，并在整個項目點名表彰學(xué)習(xí)，對此，木工勞務(wù)班組代表宋洪軍感嘆：“獎勵不在于多少，這是項目對我們?nèi)粘９ぷ鞯目隙?，也是公司誠實守信，依法經(jīng)營的最佳體現(xiàn)?！?/span>

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